Als project manager ben je verantwoordelijk voor het beheer van de grotere Amaron-projecten in ziekenhuizen en andere zorginstellingen. Hierbij werk je nauw samen met de klant, andere leveranciers en onze partners. Je behoudt het overzicht en communiceert op een continue wijze met de verschillende stakeholders.

Als project coach zal je de Amaron integration consultants en business-analisten begeleiden om de kleinere projecten op een efficiënte manier uit te voeren. Een projectbudget varieert van 10-40K/project (klein) tot 100-200K/project (groot).

Wat verwachten van deze functie?

In deze tweeledige rol heb je volgende taken:

  • Operationeel projectmanagement:
    • Implementatie van projecten vanaf de kick-off tot hand-over naar support;
    • Optimalisatie en follow-up van de Amaron projectmethodologie en de bijbehorende deliverables (tools, templates, governance, etc.);
    • Toezien op de continuïteit en efficiëntie van de methodologie, en opvolging van de projectvoortgang;
    • Centrale kwaliteitscontrole.
  • Training en coaching van medewerkers rond:
    • Projectmanagement;
    • Inhoudelijke aanpak van de projecten (deliverables, communicatie, documentatie, etc.).

Je rapporteert aan de Service Manager en zal op regelmatige basis de status en resource planning over alle projecten heen nazien en bijsturen.

Pas jij in het vooropgestelde profiel?

  • Je genoot een masteropleiding in ICT of economie (handelsingenieur, handelswetenschappen, industrieel ingenieur, …) of gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt ruim 5 jaar ervaring met IT-projectmanagement (bv. ERP-trajecten, software implementatie en/of integratie,…) en hebt idealiter ook reeds grootschalige nationale of internationale projecten met 3 tot 6 maanden doorlooptijd geleid.
  • Je bent correct/kritisch ingesteld en houdt het overzicht over de scope, planning, budget en kwaliteit van de projecten.
  • Ervaring met projectmethodologieën (PRINCE2 of PMBOK) en/of kennis van connectiviteit, integratie van softwaresystemen en werkprocessen in ziekenhuizen is een pluspunt.
  • Je hebt ervaring met het coachen van mensen en wil hierin ook verder groeien.
  • Je bent matuur, sociaal, klantgericht en communicatief.
  • Je bent een teamspeler en gebruikt je leidinggevende en coaching skills wanneer dit nodig is.
  • Je beschikt tevens over commercieel inzicht.
  • Gezien de frequente klantencontacten is het belangrijk dat je je vlot kunt uitdrukken in het Nederlands, Frans en Engels.

Ons aanbod:

  • Functie met rechtstreekse impact op de klantentevredenheid en met ruimte voor eigen inbreng en initiatief.
  • Een jonge, dynamische, no-nonsense omgeving waar de boog niet continu gespannen staat.
  • Je werkt in een groeiende onderneming met de nieuwste tools en technologieën.
  • Positieve, mensgerichte mentaliteit waarbij iedere persoonlijkheid tot zijn recht komt.
  • Mogelijkheid tot uitbouwen van kennis en competenties.
  • Correcte verloning, aangevuld met een bedrijfswagen en extralegale voordelen.
  • Weg van de files van Brussel en Antwerpen.

Interesse?

  • Stuur snel jouw cv en motivatiebrief naar jobs@amaron.be.
  • Heb je vragen? Neem dan contact op met Pascale Raway, tel. 051 62 73 20, of e-mail naar jobs@amaron.be.